拓展训练是各个公司新员工培训里的一个环，新员工培训是传统单一化职业的培训，是整体的素质拓展培训，这样是会给员工传递公司的价值观、核心里面，从而是可以让其是较好的融入在集体里。下面武汉员工拓展公司将为大家做详细的讲解。
一、对士气、战斗力进行提升。
拓展培训是有室内拓展训练项目，还有室外拓展训练项目，当是在野外拓展的时候，队友的支持和呐喊是新员工完成自我挑战的一个重要过程，完成拓展训练项目，新员工是会产生一个自我成功的满足感、团队共同努力的成就感。
二、新员工的流动率、流失率是可以进行减少。
这个还是看公司的待遇吧，也不能说参加一次拓展活动，就可以减少，待遇不好，也是会走的。但拓展培训是可以让新员工可以融入在这个集体里。因为在这其中是要通过员工之间的团队合作，是可以加深员工、企业之间的凝聚力，这样是会让其流动率有所减少。
三、新员工之间沟通很和谐。
每个拓展项目要求是成员之间通过合作才可以完成项目，这样身心的接触，是会把彼此之间的距离有所拉进，距离感的消失是可以让其各方达成默契，拓展培训是会让新员工感受到沟通的重要性。
关于拓展训练对新员工有哪些作用的内容，本公司为大家讲解到这里。
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什么是拓展？
拓展是以“游戏”的形式去解决企业、团队存在的问题.
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